Зарплата в нижнем новгороде и в нижегородской области

Самое важное по тематике: "Зарплата в нижнем новгороде и в нижегородской области" от профессионалов. Здесь собрана вся информация и полностью раскрыта тема. В случае возникновения вопросов - задавайте их дежурному специалисту.

МРОТ в Нижегородской области

Таблица изменения значения МРОТ в регионе

Дата Значение, руб. Нормативный акт
с 01.01.2019
  • 11280 (базовое значение, для всех)
Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ о МРОТ.
с 01.05.2018
  • 11163 (базовое значение, для всех)
Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ о МРОТ.
с 01.01.2018
  • 9500 (для внебюджетных организаций); 9489 (для малого бизнеса при средней численности сотрудников не более 50 человек)
  • 9489 (для всех бюджетников)
Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ о МРОТ.
с 01.07.2017
  • 9500 (для внебюджетных организаций); 9000 (для малого бизнеса при средней численности сотрудников не более 50 человек)
  • 7800 (для всех бюджетников)
Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ о МРОТ. Постановление правительства Нижегородской области, Нижегородского областного союза организаций профсоюзов «Облсовпроф», объединения работодателей «Нижегородская ассоциация промышленников и предпринимателей» от 14.12.2016.
с 01.07.2016
  • 9000 (для внебюджетных организаций)
  • 7500 (для всех бюджетников)
Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ о МРОТ. Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Нижегородской области на 2016 год от 27.10.2015 № 312-П/305/А-517.
с 01.01.2016
  • 9000 (для внебюджетных организаций)
  • 6204 (для всех бюджетников)
Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ о МРОТ. Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Нижегородской области на 2016 год от 27.10.2015 № 312-П/305/А-517.
с 01.01.2015
  • 7800 (для внебюджетных организаций)
  • 5965 (для всех бюджетников)
Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ о МРОТ. Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Нижегородской области на 2015 год от 05.12.2014 № 286-П/440/А-637.
с 01.01.2014
  • 7140 (для внебюджетных организаций)
  • 5554 (для всех бюджетников)
Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ о МРОТ. Региональное соглашение о минимальном размере оплаты труда в Нижегородской области на 2014 год.

Примечание к таблице: жирным выделены обновленные значения МРОТ на конкретную дату. Приведены значения в Нижегородской области на 2014, 2015, 2016, 2017, 2018, 2019 года. Данные значения МРОТ применяются в городах: Нижний Новгород, Дзержинск, Арзамас, Саров, Бор, Кстово, Павлово, Выкса, Балахна, Заволжье, Богородск, Кулебаки, Городец, Семенов, Лысково, Сергач, Шахунья и других населенных пунктах Нижегородской области.

О минимальной зарплате в регионе

Устраиваясь на работу, каждый должен быть уверен, что его труд защищён и должным образом оплачивается. Минимальный размер оплаты труда ограничивает самоуправство работодателей и является расчётной единицей при назначении социальных выплат — по болезни, беременности и материнству и пр. МРОТ закреплён ФЗ 82-ФЗ от 2000 года. Новая цифра утверждается не менее раза в год федеральным правительством.

В регионе минимальная зарплата устанавливается администрацией после утверждения цифры в трёхсторонней комиссии. Потом документ опубликовывается в официальных источниках.
И МРОТ, и минималка региона привязаны к прожиточному минимуму. Он просчитывается федеральными и региональными органами статистики ежеквартально. При разных условиях жизни (ценах, хозяйственном развитии регионов) было бы странным, что значения прожиточного минимума везде равны. Потому и величины минимальных зарплат рознятся.

По ст.133.1 ТК РФ администрация Нижегородской области сама утверждает величину минимальной зарплаты. На заседании по этому вопросу участвуют власти, областные ассоциации профсоюзов («Облсовпроф») и работодателей – по 9 человек от стороны. В совместном Соглашении три стороны обговаривают условия труда и оплаты за него в области. Публикуется акт в «Нижегородских новостях», а также на порталах Правительства РФ и областного Правительства.

Зарплата в Нижнем Новгороде и в Нижегородской области

Нижний Новгород – один из старейших городов России, имеющий множество культурных и исторически памятников, историю основания, уходящую в глубину веков. Население города превышает 1 250 000 человек, а сам город является административным и экономическим центром Нижегородской области.

По данным Росстата средняя зарплата в Нижегородской области составляет 30 200 рублей. В административном центре средний показатель выше и доходит до 35 тыс. руб. и более, на периферии и в сельской местности опускается до 22-25 тыс. руб. Подобный перепад является естественным фактором не только для Российской реальности, но и для всего мира. В крупных городах выше зарплаты и расходы жильцов на представляемые услуги, транспорт и сопутствующие сервисы, необходимые для удобного проживания

Стоит обратить внимание и на то, что уровень заработной платы в месяц рассчитывается без вычета налогов. Иными словами, на руки, граждане получают меньшую сумму, чем приведенную в данных Росстата. Значительная часть съедается подоходным налогом и прочими обязательными вычетами.

Узнать точнее, какая средняя зарплата в Нижнем Новгород в 2019 году моно из статистики частных агентств, занимающихся подбором и наймом персонала. Данные частников различаются от минимального среднего показателя в 28 тыс. руб., до 39, 500 тыс. руб. Разница в статистике появляется из-за методов изучения рынка и конкретных сфер деятельности, которые были охвачены при расчете среднего показателя. Частные компании регулярно берут информацию с популярных интернет ресурсов для поиска персонала, где оплата труда может быть указана с намеренным завышением и занижением. Кроме того, около 9% вакансий предполагают договорную оплату без приведения точных данных.

Особенности региона, основные места работы и источники доходов

Заработная плата в Нижнем Новгороде имеет сезонную зависимость от ряда факторов, от туризма до особенностей ведения сельского хозяйства в регионе. Поэтому в пиковые сезоны, повышается как уровень оплаты труда, так и востребованность в услугах отдельных категорий специалистов и разнорабочих. Скачки по количеству вакансий в периоды активности и затишья могут доходить до 20% от обычного количества. На практике рынок труда Нижегородской области является относительно стабильным. Процент безработицы находиться на уровне 4,5%, что очень неплохо по сравнению с целым рядом регионов по стране и с учетом количества людей проживающих в области.

Читайте так же:  Какую выбрать печь для обжига керамики

Как и любой из регионов РФ, Нижегородская область имеет свои основные экономические драйверы развития. В частности, больше всего доходов регион получает из следующих сфер:

  • Транспортно-логистическое направление;
  • Аграрная промышленность;
  • Туристическая деятельность.

Данные сферы занятости обусловлены географическим положением области. Здесь сходятся несколько основных грузовых транспортных коридоров страны, производиться обработка и перевозка грузов из РФ за рубеж и т.д. Умеренный, достаточно теплый климат и плодородные земли, выдвинули на одну из первых позиций сельскохозяйственную отрасль. В частности, здесь выращиваются зерновые, происходит разведение мясного и молочного скота, а также традиционных полевых и садовых культур.

Рассматривая туризм в качестве отрасли занятости, нужно уточнить, что большая часть приезжих стремиться ознакомиться с достопримечательностями старого Новгорода. Также развит туризм на Волге, часто проводятся различные фестивали и прочие крупные мероприятия.

При проведении чемпионата мира по футболу в 2018 году, Нижний Новгород и ряд других городов области, попали в список основных площадок, где проходили отборочные части соревнования. Для этого, было построено множество крупных и значимых инфраструктурных объектов. К примеру, несколько стадионов и других крупных спортивных объектов, а также современный аэропорт. Все это, положительным образом сказалось как на дополнительном развитии туризма, так и на стимулировании сферы услуг в области. Для понимания значимости данных объектов и инвестиций в регион, достаточно сравнить заработок в Нижнем Новгороде до 2018 и после него. Среднее повышение составляет 8%.

Показатели средней зарплаты за 2019 год

Какие зарплаты в Нижнем Новгороде и в Нижегородской области в 2019 году? Несмотря на то, что год еще не окончен, можно подвести промежуточные итоги. На начало года, уровень заработных плат по данным Росстата, составлял около 29 тыс. руб. в месяц. По завершению августа, этот показатель поднялся до 30 200 рублей в месяц. Небольшая положительная динамика очевидна, однако факторы, вызвавшие ее, требуют дополнительного объяснения. В частности, повышение зарплаты могло стать следствием туристического сезона, прочие временные факторы, влияющие на средние показатели по области. Для получения полной картины, необходимо сравнить данные осени и зимы и далее судить о динамике или отсутствие роста.

В целом, при анализе нескольких ближайших лет к примеру с 2015 года, можно отметить тенденцию на повышение уровня заработной платы, с 25 в 2015 до 30-32 в 2019 году. Та же тенденция свойственна и для других городов России. Но при этом, не стоит забывать, что повышение зарплат часто является и вынужденной мерой для регулирования инфляции в связи с колебаниями курса национальной валюты и прочими факторами.

В каких сферах деятельности больше всего вакансий?

Востребованные профессии в Нижегородской области – один из главных вопросов интересных всем, кто ищет работу, оканчивает учебу в высшем или среднем образовательном учреждении, только планирует выбор будущей специальности. По региону, наблюдаются как общие для РФ тенденции, так и свои особенности, характерные для вариантов занятости в области. В пятерку наиболее популярных направлений трудовой деятельности входят:

  • Сфера продаж – от сотрудников магазинов, до менеджеров крупных компаний, специалисты и сотрудники в сфере продаж, являются двигателем рынка сбыта
  • Транспортное обслуживание – речь идет как о водителях общественного транспорта, так и о водителях грузового, специального транспорта, речном транспорте и т.д.;
  • Сфера услуг – официанты, парикмахеры, всевозможные специалисты по ремонту бытовой техники и множество других специальностей;
  • Туризм – спрос на сотрудников от гидов, до работников в отели и гостиницы неравномерный по региону;
  • Аграрный сектор – всегда нужны сотрудники для полевых работ, обслуживания животноводческих хозяйств, для предприятий занимающихся переработкой сельскохозяйственной продукции.

Найти работу можно как в компаниях представляющих частный бизнес, так и на государственных предприятиях.

Где платят больше, а где меньше?

Одним из наиболее важных вопросов, является размер зарплат на конкретных вакансиях или по конкретным направлениям промышленной, производственной, коммерческой деятельности. Максимальная зарплата предлагается сотрудникам технической отрасли и компетентным специалистам в коммерческой сфере. Так зарплаты в сфере энергетики и ТЭК доходят до показателя в 90 тыс. руб. и более. Оклады для специалистов в сфере строительства и монтажа доходят до 60-70 тыс. руб. Заработки риэлторов и прочих сотрудников, работающих на рынке недвижимости, колеблются на уровне в 50-70 тыс. руб. Высокие зарплаты действуют и в транспортной сфере, особенно если речь идет о грузовых перевозках.

Минимальная зарплата в Нижегородской области, зафиксирована на уровне 9-10 тыс. руб. Такой заработок ожидает персонал временного, сезонного найма, сотрудников работающих на полставки и сдельно, а также работников, не имеющих квалификации грузчиков, разнорабочих и т.д. Минимальная зарплата в Нижнем Новгороде отличается от показателей по области и составляет 12-14 тыс. руб.

Рекомендуем эти статьи:

Условия и оплата труда для бюджетников

Сколько получают в Нижнем Новгороде представители бюджетной сферы? Этот показатель сопоставим с остальными регионами России, и является прочной основой рейтинга среднего уровня зарплат. К примеру, учитель, получает от 18 тысяч рублей и более, в зависимости от стажа, нагрузки и прочих факторов, заработная плата может доходить до 30-33 тыс. руб. и более. Сопоставимые зарплаты и у воспитателей дошкольных образовательных учреждений и детских садов.

В медицинской сфере дела обстоят похожим образом и в большей степени, уровень зарплаты зависит от опыта, навыков и ценности самого сотрудника. Квалифицированный персонал – врачи различных категорий, получают от 25 тысяч рублей и их оклад может доходить до 50 тысяч и более, в зависимости от статуса, выполняемых трудовых обязанностей и дополнительных нагрузок. Младший персонал санитары и медсестры получают значительно меньше. Их ставка в среднем начинается от 11 тыс. рублей и доходит до 20 и более тысяч.

Читайте так же:  Магазин одежды как бизнес - планирование

Не стоит забывать, что зарплата бюджетников складывается из оклада и целого спектра компенсационных, поощрительных выплат, начисляемых с учетом загруженности сотрудника и прочих факторов.

Сколько платят в Нижнем Новгороде и других городах области? Здесь, показатели существенно расходятся. К примеру, учитель в городской школе, со всеми дополнительными нагрузками, может иметь средний заработок на уровне 25-30 тысяч. На селе, ставка значительно ниже и средняя зарплата стартует т 10-12 тысяч. Однако, для поощрения специалистов из города на переезд в село для работы в школах, разработаны программы предусматривающие финансовую поддержку, компенсацию расходов молодых учителей. В некоторых других сферах деятельности, также существуют программы поддержки специалистов, ознакомиться с которыми стоило бы профильным сотрудникам.

Названы вакансии с самой высокой зарплатой в Нижегородской области

Нижний Новгород. 09 июля. NewsRoom24.ru — Эксперты hh.ru, проанализировали вакансии Нижегородской области и подготовили подборку десяти самых дорогих предложений с зарплатой от 390 000 рублей.

Лидером рейтинга стало предложение для Frontend-разработчик с зарплатой от 5 500 EUR (около 393 000 рублей). Вакансия интересна не только своей высокой заработной платой, но и тем, что на данную позицию ищут человека, готового переехать в Гамбург. Опытному специалисту работодатель предлагает не только переезд в Германию со всей семьей, но и работу в современном офисе на главной площади города. Кроме того, успешный кандидат будет иметь возможность самостоятельно планировать рабочий график, а также реализовывать собственные идеи.

Вторую строчку рейтинга занимает еще одно предложение из ИТ сферы, но на этот раз ищут не разработчика, а технического директора. Руководителю обещают заработную плату от 350 000 рублей в месяц. Профессиональный рост, управление сильной командой, зона отдыха, ДМС – все это предлагают подходящему кандидату.

На третьем месте рейтинга — вакансия в Нижнем Новгороде для руководителя по закупкам. Зарплата, которую указал работодатель – от 200 000 рублей.

«На сегодняшний день мы видим около 1% предложений с зарплатами выше 200 000 рублей. При этом, больше половины из этих вакансий относятся к сфере «Информационные технологии», которая сегодня считается одной из самых «дорогих» и стремительно развивающихся на рынке труда.

Средний рост вознаграждений в этом году, по данным проекта HeadHunter «Банк данных заработных плат», составит 7%, а в ИТ- 10%», — комментирует Анна Зубкова, руководитель пресс-службы HeadHunter Поволжье.

Средняя зарплата в Нижнем Новгороде в 2019 году

Средний уровень заработной платы в Нижнем Новгороде составил 45 796 рублей, в Нижегородской области — 35 354 рубля. По данным Федеральной службы государственной статистики по Нижегородской области в мае 2019 года этот показатель уменьшился на 1,6% по сравнению с предыдущим месяцем. По отношению к маю 2018 года наблюдался рост заработной платы, который составил 6%.

Реальная заработная плата, рассчитанная с учетом индекса потребительских цен, увеличилась на 0,5% по сравнению с маем 2018 года, и снизилась на 2,2% по отношению к апрелю 2019 года.

Росстатом опубликованы данные о размере номинальной заработной плате в разрезе административных образований. Среди городских округов по этому показателю лидирует столица региона город Нижний Новгород:

  • Нижний Новгород — 45 796 рублей;
  • Выкса — 39 504 рубля;
  • Дзержинск — 36 522 рубля;
  • Бор — 33 532 рубля;
  • Первомайск — 33 467 рублей;
  • Навашинский — 32 677 рублей;
  • Арзамас — 32 229 рублей;
  • Кулебаки — 30 224 рубля;
  • Семеновский — 25 833 рубля;
  • Шахунья — 25 153 рубля;
  • Перевозский — 24 338 рублей;
  • Чкаловск — 23 905 рублей;
  • Сокольский — 25 149 рублей.

Высокий уровень заработных плат зафиксирован в следующих муниципальных районах Нижегородской области:

  • Кстовский — 41 387 рублей;
  • Павловский — 32 391 рубль;
  • Балахнинский — 29 803 рубля;
  • Городецкий — 29 466 рублей;
  • Уренский — 28 795 рублей;
  • Богородский — 28 679 рублей;
  • Арзамасский — 28 462 рубля;
  • Княгининский — 27 413 рубля;
  • Дальнеконстантиновский — 26 482 рубля;
  • Сеченовский — 26 351 рублей;
  • Большеболдинский — 26 038 рублей;
  • Сергачский — 25 838 рублей;
  • Воротынский — 25 641 рубль;
  • Починковский — 25 404 рубля;
  • Пильнинский — 25 065 рублей.

В остальных муниципальных районах заработная плата составляет менее 25 000 рублей. Самый низкий уровень оплаты труда в Краснооктябрьском муниципальном районе — 20 388 рублей.

Динамика уровня заработной платы в Нижегородской области за 7 лет

Наибольший рост зарплат был установлен у специалистов, занятых в следующих отраслях экономики области:

  • рыболовство и рыбоводство — 100,8%;
  • производство одежды — 38,8%;
  • строительство — 28,4%;
  • междугородные и международные перевозки на железнодорожном транспорте— 26,9%;
  • лесоводство и лесозаготовки — 22,2%;
  • здравоохранение — 18,8%.

Росстат приводит данные о существенных темпах роста средней заработной платы в Нижегородской области за период с 2012 по 2018 годы. На текущий момент регион занимает 27 место среди субъектов Российской Федерации по этому показателю.

Зарплата в Нижегородской области выросла на 7,7%

Зарплата в Нижнем Новгороде и в Нижегородской области

Средняя зарплата региональных чиновников в Нижегородской области составила 47,3 тыс. руб., сообщается на сайте Росстата. В сравнении с прошлым годом рост их заработка ​составил 4,2%.

В Приволжском федеральном округе наиболее высокая заработная плата у чиновников Самарской области (более 53 тыс. руб.) и Оренбургской области (около 47 тыс. руб.). Средняя зарплата служащие органов исполнительной власти субъектов РФ в ПФО составляет 39,5 тыс. руб.

Читайте так же:  Выбираем электроэрозионный станок

Среднемесячная заработная плата служащих территориальных органов федеральных органов исполнительной власти в Нижегородской области составляет 26,4 тыс. руб. В сравнении с 2014 годом она сократилась на 3%. Показатели региона немного выше, чем средние по Приволжскому федеральному округу, которые зафиксированы на уровне 25,7 тыс. руб. Согласно статистике, в Башкортостане и Татарстане чиновники такого уровня получают более 28 тыс. руб.

Чиновники органов местного самоуправления в Нижегородской области в среднем зарабатывают 33,3 тыс. рублей ежемесячно, что больше на 5,5% по сравнению с минувшим годом. В среднем по ПФО госслужащие муниципального уровня зарабатывают 28,6 тыс. руб. в месяц.

В марте стало известно, что президент России Владимир Путин сократил зарплату себе и премьер-министру Дмитрию Медведеву на 10%. После этого губернатор Нижегородской области Валерий Шанцев объявил о сокращении заработных плат сотрудников регионального правительства на 10%. В феврале, по словам главы региона, всем министерствам и государственным казенным учреждениям дано поручение сократить расходы минимум на 35%.

Помимо прочего, многие руководители городских и областных администраций сообщали о сокращении части штата муниципальных и государственных служащих.

По данным Организации экономического сотрудничества и развития, 17,7% рабочей силы страны занято в госучреждениях. Из 142,85 млн людей, проживающих в России, 1,45 млн человек в 2013 году имел статус чиновников, то есть служащих всех уровней.

Каждый пятый нижегородец получает зарплату в конверте: рассказываем, как в городе обстоят дела с «серым» заработком

В числе городов-лидеров по выплате «серой» зарплаты оказался Нижний Новгород. Он занимает вторую строчку в общероссийском рейтинге. Об этом сообщили аналитики сервиса «Авито». Они провели исследование и выяснили интересные данные о нижегородском рынке труда.

20% нижегородцев признались, что получают зарплату в конверте. Поэтому Нижний Новгород занял 2 позицию в рейтинге «серых» городов, уступив только Тюмени. Чаще всего зарплату в конверте выплачивают в розничной торговле и общественном питании.

Непростая ситуация в городе сложилась и с задержкой зарплат. Больше трети нижегородцам, а это около 35%, хотя бы раз задерживали зарплату. Чаще всего такое происходит в сферах проектирования и строительства (49%), образования и науки (42%), охраны и безопасности (42%).

Самые чистые в этом плане — автомобильный бизнес, сфера услуг и тяжелая промышленности. Там реже всего встречаются случаи задержки зарплат.

Если сравнивать с общероссийскими показателями по задержкам выплат, то уровень Нижнего Новгорода они немного ниже — 33% против 28%.

Работа Высокая зарплата Нижегородская область

1-20 из 8722 результатов

Получать новые вакансии на почту

Сборщик мебели высокой квалификации

Полезная ли была для вас вакансия?

Пожалуйста, опишите проблему

Сборщик мебели высокой квалификации

Полезная ли была для вас вакансия?

Пожалуйста, опишите проблему

Водитель на зарплату

Полезная ли была для вас вакансия?

Пожалуйста, опишите проблему

Сегодня требуются уборщики з/п каждый день

Полезная ли была для вас вакансия?

Пожалуйста, опишите проблему

Уборщики. З/П каждый день. Вакансии для всех

Полезная ли была для вас вакансия?

Пожалуйста, опишите проблему

Консультант по работе с персоналом( высокая оплата)

Автомойщики достойная з/п

Полезная ли была для вас вакансия?

Пожалуйста, опишите проблему

Оператор колл центра. Еженедельная зарплата

Полезная ли была для вас вакансия?

Пожалуйста, опишите проблему

Продавец-консультант в ТЦ метро, лента з/п от

Полезная ли была для вас вакансия?

Пожалуйста, опишите проблему

Работа. Офис. Карьера. ( Высокая оплата)

Менеджер по активным продажам/менеджер по зарплатным проектам

Полезная ли была для вас вакансия?

Пожалуйста, опишите проблему

Сотрудник в офис с опытом управляющего( высокая оплата)

Менеджер Отдела сопровождения зарплатных клиентов

РОСБАНК, Societe Generale Group (Russia)

Полезная ли была для вас вакансия?

Пожалуйста, опишите проблему

Бухгалтер по расчету зарплаты

Полезная ли была для вас вакансия?

Пожалуйста, опишите проблему

Водитель В зарплата 45 000 руб.

Руководитель среднего звена (скользящий график, высокая оплата) 291-48-09

Бухгалтер по расчету з/п

ООО»Новые Промышленные Технологии»

Бухгалтер по расчету зарплаты

Группа компаний «ВВН»

Менеджер сопровождения зарплатных проектов (без продаж)

Полезная ли была для вас вакансия?


Пожалуйста, опишите проблему

Водитель на зарплату в штат

Центра Найма Водителей

30 000 — 40 000 руб.

C понедельника по пятницу (12:00-16:00) проводится собеседование по адресу: ул. Должанская д.37 каб.204 Приглашаем к сотрудничеству водителей для осуществления пассажирских перевозок жителей и гостей Вашего города!

[3]

Зарплата в Нижнем Новгороде и в Нижегородской области

Средняя номинальная начисленная заработная плата в Нижегородской области в январе-сентябре 2017 года выросла на 7,7% по сравнению с аналогичным периодом прошлого года и составила ​29 429,1 руб., говорится в материалах Нижегородстата.

В сентябре средняя зарплата составила 29 303,4 руб. и по сравнению с сентябрем 2016 года выросла на 5,4%.

Фонд начисленной заработной платы в сентябре 2017 года сложился в сумме 33,8 млрд руб., и вырос на 7,1% по сравнению с сентябрем прошлого года. С начала отчетного года фонд составил 306,7 млрд руб. (+8,8% к аналогичному периоду прошлого года).

Ранее сообщалось, что реальные денежные доходы населения Нижегородской области в январе-октябре 2017 года снизились на 3,2% по сравнению с аналогичным периодом прошлого года. Уровень инфляции в Нижегородской области в январе-октябре 2017 года составил 2,4%.

Обзор статистики рынка труда в Нижнем Новгороде

Уровень средней заработной платы в Нижнем Новгороде за последние 12 месяцев

На гистограмме изображено изменение уровня средней заработной платы в Нижнем Новгороде.

10 популярных отраслей по количеству вакансий в Нижнем Новгороде

В Нижнем Новгороде наиболее востребованы специалисты отрасли Производство. По статистике нашего сайта, количество вакансий в этой отрасли составляет 21.2% от общего количества предложений в Нижнем Новгороде.

Рейтинг отраслей по уровню заработной платы в Нижнем Новгороде

Наиболее высокооплачиваемой отраслью в Нижнем Новгороде является Недвижимость. Средняя заработная плата в отрасли составляет 52596 руб.

Читайте так же:  Печать на самоклеющейся пленке технология и оборудование

Рейтинг компаний по количеству открытых вакансий в Нижнем Новгороде

Крупнейшим работодателем в Нижнем Новгороде по количеству предложений является ИП. По статистике нашего сайта, в компании ИП открыто 12615 вакансий.

Рейтинг востребованных профессий в Нижнем Новгороде в 2019 году

Продавец кассир является наиболее востребованной профессией в Нижнем Новгороде. По данным нашего сайта, количество вакансий составляет 147. Уровень средней заработной платы у профессии Продавец кассир равен 30865 руб

[2]

Рейтинг высокооплачиваемых профессий в Нижнем Новгороде

Наиболее высокооплачиваемой профессией в Нижнем Новгороде является Сварщик аргонщик. По данным нашего сайта, уровень средней зарплаты составляет 121356 руб. На втором месте — Сварщик накс с зарплатой 113133 руб, а на третьем — Товаровед продовольственных товаров с зарплатой 84941 руб.

Зарплата в Нижегородской области выросла на 7,1%

Нижний Новгород. 21 октября. NewsRoom24.ru — На 7,1% до 34 348 рублей выросла средняя номинальная начисленная заработная плата работающих в Нижегородской области в январе-августе текущего года по сравнению с аналогичным периодом прошлого года. Об этом сообщает Нижегородстат.

Средняя номинальная начисленная заработная плата в Нижегородской области в августе 2019 года составила 33 тысячи 908,6 рублей. По сравнению с аналогичным периодом прошлого года рост зарплаты составил 6,9%.

Фонд начисленной заработной платы в августе 2019 года сложился в сумме 38 млрд 830,2 млн рублей, а с января по август включительно — в сумме 315 млрд 789,9 млн рублей. Темп роста данного показателя к августу 2018 года составил 106,3%, к январю-августу – 106,8%.

Зарплата в Нижнем Новгороде и в Нижегородской области

Средняя зарплата региональных чиновников в Нижегородской области составила 47,3 тыс. руб., сообщается на сайте Росстата. В сравнении с прошлым годом рост их заработка ​составил 4,2%.

В Приволжском федеральном округе наиболее высокая заработная плата у чиновников Самарской области (более 53 тыс. руб.) и Оренбургской области (около 47 тыс. руб.). Средняя зарплата служащие органов исполнительной власти субъектов РФ в ПФО составляет 39,5 тыс. руб.

Среднемесячная заработная плата служащих территориальных органов федеральных органов исполнительной власти в Нижегородской области составляет 26,4 тыс. руб. В сравнении с 2014 годом она сократилась на 3%. Показатели региона немного выше, чем средние по Приволжскому федеральному округу, которые зафиксированы на уровне 25,7 тыс. руб. Согласно статистике, в Башкортостане и Татарстане чиновники такого уровня получают более 28 тыс. руб.

Чиновники органов местного самоуправления в Нижегородской области в среднем зарабатывают 33,3 тыс. рублей ежемесячно, что больше на 5,5% по сравнению с минувшим годом. В среднем по ПФО госслужащие муниципального уровня зарабатывают 28,6 тыс. руб. в месяц.

В марте стало известно, что президент России Владимир Путин сократил зарплату себе и премьер-министру Дмитрию Медведеву на 10%. После этого губернатор Нижегородской области Валерий Шанцев объявил о сокращении заработных плат сотрудников регионального правительства на 10%. В феврале, по словам главы региона, всем министерствам и государственным казенным учреждениям дано поручение сократить расходы минимум на 35%.

Помимо прочего, многие руководители городских и областных администраций сообщали о сокращении части штата муниципальных и государственных служащих.

По данным Организации экономического сотрудничества и развития, 17,7% рабочей силы страны занято в госучреждениях. Из 142,85 млн людей, проживающих в России, 1,45 млн человек в 2013 году имел статус чиновников, то есть служащих всех уровней.

Штаб Навального
в Нижнем Новгороде

Как исполняются «майские указы» в Нижегородской области

«Майские указы» — только на бумаге

В результате «майских указов» 2012 года зарплаты школьных учителей, педагогов в колледжах и техникумах должны были достичь среднего по каждому региону уровня заработка, а зарплаты преподавателей вузов и научных сотрудников должны были превысить средний уровень в два раза.

В медицине так же: зарплаты врачей к 2018 году должны быть в два раза больше средней зарплаты, медперсонала — не ниже средней зарплаты.

Судя по отчётам, «майские указы» успешно выполняются.

Источник: Федеральная служба государственной статистики

А что у чиновников?

Нижегородская область — абсолютный чемпион в Приволжском федеральном округе по количеству чиновников. По данным Нижегородстата на 1 января 2018 года, численность работников, замещавших должности государственных гражданских и муниципальных служащих в регионе составила 19 669 человек. Далее идут Башкортостан (19 273) и Татарстан (17 601). Не уступают местные госслужащие и по уровню среднемесячной начисленной заработной платы.

Коммерсант

Зарплатная пропасть

Серьёзные различия в уровне зарплат работников бюджетной сферы есть и в районах Нижегородской области.

Глава Богородского района, о котором мы рассказывали, за 2017 год получил из бюджета 2 317 739 рублей, что соответствует 193 144 рублей ежемесячно.

А вот данные с сайта вакансий в Богородске. Согласно «майским указам» педагоги и младший медперсонал должны получать не менее 32 102 рублей.

В Шахунском районе глава Роман Кошелев ежемесячно получает из бюджета 108 811 рублей. А его супруга за 2017 год заработала почти 6 млн рублей.

Посмотрим, какие зарплаты у «других бюджетников». В поликлинику РЖД требуется врач-терапевт. Оценивается такой труд в 13 590 рублей (по «майским указам» не менее 64 204 рубля). А в один из домов культуры в Шахунском районе требуется художественный руководитель с оплатой труда в 16 тысяч, — половина от 32 102 руб., средней по региону.

В Павловском районе, глава МСУ Виктор Куренков получает ежемесячно 162 811 рублей.

Учителю русского языка и литературы в Павлове предлагают заработную плату в три раза меньше от средней 32 102 руб., — всего 11 280 рублей в месяц. А за заботу о нетрудоспособных и одиноких людях социальному работнику предлагают 13 833 руб.

Кроме зарплат, у чиновников есть серьезный соцпакет: служебные машины, оплату мобильной связи, бесплатное медицинское обслуживание.

Читайте так же:  Квиток за квартиру снова повысится

Что делать?

На деле «майские указы» в Нижегородской области не выполняются. Зарплаты растут только по официальной статистике Росстата. А в реальности врачи, например, чтобы не оказаться за чертой бедности, берут дополнительные дежурства и подработки.

Если вы работник бюджетной сферы, ваша заработная плата не может быть ниже средней по региону. А у отдельных категорий зарплата должна составлять минимум две средних.

Зайдите на сайт union.navalny.com и отправьте жалобу. Жалоба направляется в правоохранительные и надзорные органы. После этого соответствующие органы должны будут провести проверку и прислать ответ. А мы будем отслеживать и контролировать ответы и добиваться того, чтобы зарплата в вашем учреждении была повышена в соответствии с указами. Поговорите со своими родными и знакомыми. Убедите их, что такую несправедливость нельзя терпеть. На сайте есть возможность подать жалобу анонимно.

Посмотрите наш ролик. Поделитесь им в соцсетях. Борьба за ваши зарплаты только начинается!

Подпишитесь на новости штаба

Если вы хотите изменить жизнь в регионе к лучшему, для вас всегда найдётся работа. Записывайтесь в волонтёры — тогда вы будете получать новости штабов и в нужный момент сможете прийти на помощь.

Вы записаны волонтёром в штаб. Адрес почты подтверждён. Вы классный, приходите к нам ещё.

Во время регистрации что-то пошло не так. Это мог быть сбой или техническая ошибка, поэтому мы советуем Вам попробовать ещё раз.

Вы записаны волонтёром в штаб. На ваш адрес было отправлено письмо со ссылкой. Пожалуйста, перейдите по ней, чтобы подтвердить почту.

Последние новости

К Нижнему Новгороду могут присоединить часть Богородского района — посёлок Новинки. Большинство жителей против. Они опасаются, что вместе с нижегородской пропиской получат высокие налоги, большие квитанции за ЖКХ и лишатся льгот.

Хороший транспорт — признак комфортного и удобного города. Признак того, что местная власть заботится о жителях. А общественный транспорт Нижнего Новгорода — одна большая проблема.

7 октября в Нижнем Новгороде прошел пикет научных сотрудников с требованием обеспечить выполнение «майских указов». Его проводил Всероссийский профсоюз работников РАН.

Сколько зарабатывают в Нижнем Новгороде – 15 фактов о зарплате в 2019 году

С начала 2019 года произошло много изменений, которые повлияли на рынок труда в Нижнем Новгороде. Эксперты GorodRabot.ru рассказали, как изменилась зарплата за 2018 год и чего стоит ждать жителям Нижнего Новгорода в 2019 году.

1. Зарплаты в Нижнем Новгороде за 2018 год выросли на 4,9%, а за первые месяцы 2019 года упали на 6,5%.

[1]

2. Средняя зарплата в Нижнем Новгороде на начало 2019 года составляет 30 734 руб.

3. В рейтинге GorodRabot.ru Нижний Новгород занимает 10 место по уровню заработной платы среди городов Приволжского федерального округа и 7 место среди городов-миллионников.

4. На среднемесячную зарплату 30 734 руб. житель Нижнего Новгорода может купить 11 г золота, 194 акции Газпрома, 701 литр бензина АИ-95, 467$ или 411€.

5. По данным Росстата, уровень безработицы в Нижегородской области — 4,1%. Нижний Новгород и Нижегородская область занимают 7 место среди регионов Приволжского ФО и 14 место среди городов-миллионников по безработице.

6. Больше всего вакансий в Нижнем Новгороде в июне и сентябре. Меньше всего — с июля по сентябрь и в декабре. За год число вакансий в Нижнем Новгороде упало на 22,9%.

7. В марте в Нижнем Новгороде очень много работы. Более 14 000 свежих вакансий в Нижнем Новгороде вы найдёте на GorodRabot.ru.

8. 10,4% вакансий в Нижнем Новгороде предлагают зарплату до 15 000 руб., 18,9% — от 15 000 до 25 000 руб., 23,2% — от 25 000 до 40 000 руб., 10,3% — от 40 000 руб. до 60 000 руб., 5,5% — от 60 000 до 100 000 руб.

9. У бюджетников зарплаты в Нижнем Новгороде упали за 2018 год в среднем на 19%. Зарплаты учителей на 2019 составили в среднем 18 000 руб., врачей — 32 000 руб., полицейских — 27 000 руб.

10. В Нижнем Новгороде 30,8% вакансий с зарплатой «по договоренности». По этому показателю в рейтинге городов Приволжского ФО Нижний Новгород занимает 7 место, среди городов-миллионников — 8 место.

11. Из столиц регионов Приволжского ФО в Нижнем Новгороде чаще всего жалуются на работодателей-мошенников.

12. 10,5% вакансий в Нижнем Новгороде — с зарплатой от 50 000 руб. Зарплаты от 50 000 руб. в Нижнем Новгороде в 2019 году получают руководители проектов, главные инженеры, управляющие розничными сетями, вахтовики, программисты и интернет-маркетологи.

13. 83% вакансий в Нижнем Новгороде предлагают полную занятость, 10,7% — частичную занятость, 4% — вахту, 1% — стажировку, 0,6% — удалённую работу.

Видео (кликните для воспроизведения).

14. Самые востребованные профессии в Нижнем Новгороде в 2019 году — менеджер по продажам, водитель, продавец, инженер, администратор и бухгалтер. Менеджеры по продажам получают в среднем 36 000 руб., водители — 47 000 руб., продавцы — 24 000 руб., инженеры — 32 000 руб., администраторы — 24 000 руб. и бухгалтеры — 28 000 руб.

Источники


  1. Пикуров, Н. И. Комментарий к судебной практике квалификации преступлений на примере норм с бланкетными диспозициями / Н.И. Пикуров. — М.: Юрайт, 2014. — 496 c.

  2. Ивакина, Н.Н. Основы судебного красноречия (риторика для юристов); М.: Юристъ, 2012. — 384 c.

  3. Энциклопедия будущего адвоката: моногр. ; КноРус — М., 2012. — 1000 c.
Зарплата в нижнем новгороде и в нижегородской области
Оценка 5 проголосовавших: 1

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Please enter your comment!
Please enter your name here